Quels sont les emplois dans les énergies renouvelables ?

Transition énergétique oblige, le secteur des énergies renouvelables est en forte croissance. Éolien, solaire, bioénergie… Petit tour d’horizon des différents secteurs liés à l'environnement et qui recrutent.

La nécessité de baisser les émissions de CO2 ne souffre plus d'aucun débat. Voilà pourquoi les professionnels de l’énergie, pour satisfaire des besoins toujours plus importants tout en préservant l’environnement, misent désormais sur les énergies renouvelables, une composante essentielle de la transition énergétique.

Véritable vivier d’emplois, le secteur de l’environnement et plus particulièrement la transition énergétique est l’un des plus porteurs à l’heure actuelle selon L’ADEME (Agence de l’environnement et de la maîtrise de l’énergie) qui estime à 1 million le nombre d’emplois qui pourraient être créés dans cette filière d’ici à 2050.

Quels sont les emplois en vogue dans le secteur des énergies renouvelables ?

Pour répondre aux enjeux de la transition énergétique ainsi qu’à la transformation des modes de production et de distribution de l’énergie, les entreprises du secteur énergétique sont à la recherche de nouveaux profils. Parmi eux :

• Les techniciens de maintenance énergies renouvelables qui interviennent dans la prévention et la réparation de pannes sur un équipement (comme une éolienne par exemple) ;
• Les agents de développement des énergies renouvelables, chargés de traquer tout ce qui est énergivore dans un bâtiment et de proposer de nouvelles politiques énergétiques ;
• Les économes de flux, des spécialistes en économie d'énergie qui mènent la chasse au gaspillage dans les collectivités et les entreprises ;
• Les chefs de projet éolien, responsables de l'ensemble du projet de construction d'une éolienne ;
• Les ingénieurs R&D (recherche & développement) énergies renouvelables. Souvent spécialisés dans un domaine en particulier, ils travaillent sur des projets liés à l'éolien, la biomasse, le solaire, l'hydraulique, la géothermie, etc.

Autres profils particulièrement recherchés, les ingénieurs en efficacité énergétique ainsi que les ouvriers et techniciens en traitement de déchets et en assainissement.

Côté métiers émergents, les installateurs photovoltaïques, les ingénieurs en génie climatique et les ingénieurs énergéticiens sont également très recherchés.

Quels métiers sont en manque de personnes qualifiées ?

Selon le dernier Baromètre KYU sur les tensions au recrutement – Secteur de la production et de la distribution d’énergie, 17 métiers spécifiques aux énergies renouvelables sont très difficiles à recruter :

• Technicien de maintenance CVC (climatique et génie climatique) ;
• Technicien de maintenance ;
• Technicien en froid et climatisation, aussi appelé frigoriste ;
• Ingénieur commercial ;
• Technicien de maintenance chauffage central ;
• Plombier chauffagiste ;
• Installateur eaux et gaz ;
• Technico-commercial ;
• Responsable logistique ;
• Chef de projet ;
• Chef de projet génie climatique ;
• Commercial terrain ;
• Technicien SAV ;
• Manager opérations ;
• Technicien informatique ;
• Mécanicien industriel ;
• Réparateur dépanneur.

Autant d’opportunités à saisir en se spécialisant dans l’un de ces postes. À noter que de grandes écoles ainsi que des cursus universitaires préparent aux métiers de l’environnement en proposant des formations en développement durable.

Les salaires moyens dans le secteur des énergies renouvelables

Le salaire médian pour les emplois « Énergie renouvelable » en France est de 38 500 € brut par an, soit environ 3 200 € brut par mois.

Les postes de niveau débutant commencent par un salaire tournant autour de 30 000 € brut par an, tandis que les profils les plus expérimentés gagnent jusqu'à 55 000 € brut par an.

Pour vous faire une idée plus précise, voici 4 exemples de postes spécifiques dans le domaine du développement durable ainsi que les salaires associés :

• Ingénieur en smartgrids (réseau électrique intelligent)

Sa mission : développer des algorithmes pour faciliter l’intégration des énergies renouvelables dans les circuits de distribution électrique des villes et imaginer des solutions pour adapter en temps réel la production d’électricité aux besoins.

Son salaire : comptez en moyenne 3 300 € brut mensuels.

Sa formation : pour occuper ce poste, il convient d’obtenir un diplôme d’ingénieur spécialité ville ou un mastère spécialisé technologies des systèmes hybrides de production d’électricité.

• Technicien de maintenance éolienne

Sa mission : participer au montage des éoliennes et aux opérations de maintenance.

Son salaire : selon la formation et l'expérience, un technicien de maintenance éolienne peut gagner environ 2 500 € brut par mois.

Sa formation : pour occuper ce poste, un bac +2 de technicien en énergies renouvelables ou en génie électrique est recommandé

• Chef de projet éolien en mer

Sa mission : implanter des parcs éoliens en pleine mer. Il répond aux appels d’offres du gouvernement et assure le suivi du projet jusqu’à l’obtention du permis de construire. En parallèle, il coordonne les équipes du projet, mesure les risques, réalise un suivi du budget et dialogue avec les collectivités locales pour les convaincre du bien-fondé de son projet en termes de créations d'emplois et de développement durable.

Son salaire : la rémunération d’un débutant tourne autour de 2 500 € brut par mois.

Sa formation : pour devenir chef de projet éolien en mer, il faut suivre un cursus d’ingénieur avec une option en énergies renouvelables est nécessaire.

• Installateur conseil en photovoltaïque

Sa mission : sensibiliser et convaincre les particuliers comme les entreprises de l’intérêt que représente l’énergie solaire photovoltaïque puis, dans un second temps, s’assurer de la faisabilité du projet. Une fois le projet validé, il procédera à la pose des panneaux et à leur entretien.

Son salaire : comptez entre 1 500 et 2 500 € brut mensuels.

Sa formation : pour occuper ce poste, il faut un BTS « fluides, énergies et environnement » ou un DUT en génie thermique et énergie.